Kavak é a primeira empresa mexicana a se tornar um unicórnio tecnológico. Se dedica à compra e venda de carros usados e atua na América Latina por meio da plataforma de e-commerce que revolucionou a forma como os brasileiros compram e vendem carros.
A startup começou com apenas 3 carros, chamou a atenção de investidores como Mountain Nazca, SoftBank e Kaszek, entre outros, que confirmaram a certeza de investir em uma empresa que lidera um setor de 60 bilhões de dólares no México.
Como funciona o servicio:
Os usuários podem vender e / ou comprar carros através da plataforma, receber ofertas e após uma inspeção combinada, e finalizar a venda do veículo.
Os veículos Kavak passam por uma inspeção de mais de 240 pontos, e uma revisão completa que garante o funcionamento mecânico do carro e legal da unidade, com a qual o usuário que adquire um carro na plataforma tem a garantia de obter um carro funcional.
Este modelo permitiu à empresa mexicana se expandir por toda latinoamérica, primeiro no México onde são os líderes indiscutíveis do mercado, depois na Argentina. E agora chegaram ao Brasil para mudar o jeito que temos de comprar e vender carros. De um jeito simples, fácil e transparente.
Como tudo começou?
A história de Kavak começa com Carlos García, atual CEO da Kavak, nascido na Venezuela. Após sua formação na prestigiosa consultoria Mckinsey & Company, ele viajou para a Cidade do México em 2014 para dirigir o escritório regional da Linio. É aqui que nasceu a ideia potencial que se tornaria em 2016 a startup líder na América Latina: Kavak.com.
Junto com ele também está Loreanne García, cofundadora da Kavak, formada como Coordenadora de Estratégia Corporativa da Coca - Cola FEMSA. Ele se juntou à Kavak para participar ativamente no levantamento de capital para a empresa mexicana.
E, finalmente, entra o Roger Lauhglin, que atuou como Diretor de Vendas do Linio, que coincidiu com Carlos García para iniciar o desenvolvimento da Kavak. Com sua alta visão de negócios, ele lidera a eventual expansão nacional e internacional da empresa.
Cultura KAVAK
KAVAK desenvolveu uma cultura ligada ao valor de ser disruptivo em tudo o que eles fazem, uma crença que rege todas as decisões da empresa desde o início. Por ser uma empresa baseada em tecnologia, o modo de vida dos colaboradores é tecnológico. Isso abre uma porta importante para a equipe propor e mudar constantemente as regras do jogo.
Devido à sua natureza de empreendedorismo, a KAVAK tem um ritmo rápido, por isso funciona de forma inteligente para fazer as coisas acontecerem. Um de seus lemas mais importantes é "Trabalhe com inteligência e faça acontecer".
Outra característica importante da cultura da empresa é a diversidade. Por ser uma empresa fundada por venezuelanos no México, a KAVAK foi enriquecida por pessoas de diferentes nacionalidades e estilos. Dessa forma, a convivência se diversifica e desafia a seus colaboradores a trabalharem sob diferentes ambientes, visões e culturas.
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